Stage de fin d'études - Consultant(e) en Transformation Digitale

Marseille, France

Sia Partners

Sia is a new kind of management consulting group. We were born digital, and our work is augmented by data science, enhanced by creativity and driven by responsibility.

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Description de l'entreprise

Sia Partners rĂ©invente le mĂ©tier du conseil et apporte un regard innovant et des rĂ©sultats concrets Ă  ses clients. Nous avons dĂ©veloppĂ© des solutions basĂ©es sur l’Intelligence Artificielle et le design pour augmenter l’impact de nos missions de conseil. Notre prĂ©sence globale et notre expertise dans plus de 30 secteurs et services nous permettent d’accompagner nos clients dans le monde entier. A travers notre dĂ©marche "Consulting for Good", nous mettons notre expertise au service des objectifs RSE de nos clients et faisons du dĂ©veloppement durable un levier de performance pour nos clients.

Description du poste

Dans le cadre de son développement dans la région marseillaise, Sia Partners souhaite recruter localement des consultants en Transformation Digitale pour son bureau de Marseille.

Vous serez intĂ©grĂ©(e) Ă  l’équipe Technology Advantage qui intervient auprĂšs de diffĂ©rents secteurs d’activitĂ©s (transport, Ă©nergie, banque & assurance, secteur public
) dans le cadre de transformations liĂ©es au virage numĂ©rique : data management, stratĂ©gie IT, nouvelles technologies (IoT, 5G, RPA, IA, blockchain), technologies Ă©mergentes (quantum computing), cloud computing, APIsation des SI, gestion de grands programmes, cybersĂ©curité  

Vous interviendrez au sein d’une Ă©quipe pluridisciplinaire sur des missions variĂ©es telles que : 

1- Organisation & Gouvernance : transformation des organisations et de leur modÚle opérationnel

2- Stratégie opérationnelle et projets transformation : 

  • DĂ©finition de la stratĂ©gie et de la feuille de route 
  • Cadrage et pilotage de programmes / projets, accompagnement au dĂ©ploiement

3- Performance opérationnelle : 

  • DĂ©finition / optimisation de l’expĂ©rience client, des processus mĂ©tiers et des parcours utilisateurs
  • Excellence opĂ©rationnelle (Lean Management)
  • Audit/Diagnostic et recommandations (organisation, processus, gouvernance, cartographie des risques...)

4- Performance économique : Business Cases, Benchmarks, optimisation financiÚre

Autonome et responsable des sujets qui vous sont confiĂ©s, vous bĂ©nĂ©ficiez d’un accompagnement de la part de nos consultants expĂ©rimentĂ©s.

Vous serez également amené(e) à vous impliquer dans la vie interne du cabinet, autour de différents sujets :

  • Le dĂ©veloppement et le renforcement de nos offres [...]

  • Le dĂ©veloppement de nouvelles opportunitĂ©s au travers de rĂ©ponses aux appels d’offres et de propositions commerciales

  • La politique de publication de l’équipe (rĂ©daction d’articles, dĂ©cryptage
)

Qualifications

Actuellement en derniĂšre annĂ©e d’une grande Ă©cole d’ingĂ©nieur, de commerce, ou d’une grande universitĂ©, vous justifiez idĂ©alement d’une premiĂšre expĂ©rience dans le conseil ou dans le secteur de la transformation ou de l'innovation (stage ou premier emploi).

Vous ĂȘtes curieux(se) et aimez travailler en Ă©quipe ? Vous ĂȘtes reconnu(e) pour votre sens de l’analyse ?
Vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel dynamique et motivant ? Vous partagez nos valeurs que sont l'excellence, l'entrepreneuriat, l'innovation, le partage, la bienveillance et l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle ?

Vous parlez français et anglais couramment dans un contexte professionnel ?

Alors rejoignez-nous !

Informations supplémentaires

tĂ© d’accĂšs Ă  l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rĂ©munĂ©ration, ou les sanctions sont basĂ©s uniquement sur les performances, les compĂ©tences, et le comportement des employĂ©s ou les besoins de l’entreprise

#CONSULTING4GOOD

Sia Partners est un employeur qui souscrit au principe de l’égalitĂ© d’accĂšs Ă  l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rĂ©munĂ©ration, ou les sanctions sont basĂ©s uniquement sur les performances, les compĂ©tences, et le comportement des employĂ©s ou les besoins de l’entreprise.

Job stats:  7  0  0
Category: Consulting Jobs

Tags: Blockchain Cloud IoT Security Impact Analysis

Region: Europe
Country: France

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