Security Engineer (ISAM)

Nous sommes

Chez Synechron, nous croyons en la puissance du numérique pour transformer les entreprises en mieux. Notre cabinet de conseil mondial combine la créativité et la technologie innovante pour offrir des solutions numériques de premier plan. Les technologies progressistes et les stratégies d'optimisation de Synechron couvrent l'intelligence artificielle, le conseil, le numérique, le cloud et DevOps, les données et l'ingénierie logicielle de bout en bout, au service d'une multitude d'entreprises de services financiers et de technologie renommées. Grâce à des initiatives de recherche et développement dans nos FinLabs, nous développons des solutions de modernisation, de l'intelligence artificielle et de la blockchain aux modèles de science des données, à la souscription numérique, aux applications mobiles de premier plan, et bien plus encore. Au cours des 20 dernières années, notre entreprise a été honorée de plusieurs distinctions d'employeur, reconnaissant notre engagement envers nos équipes talentueuses. Avec des clients de premier plan à notre actif, Synechron compte une main-d'œuvre mondiale de plus de +14 000 personnes et possède 55 bureaux dans 20 pays au sein des principaux marchés mondiaux.

Notre défi :

Synechron recherche un expert en ISAM qui sera responsable de la consultation avec divers groupes pour planifier, concevoir et mettre en œuvre des solutions basées sur des normes dans les domaines de la gestion d'identité générale, des annuaires et de la sécurité. Il fournira un soutien administratif pour plusieurs infrastructures liées aux applications web, à la gestion d'identité et aux composants entourant ces technologies, en particulier l'IBM Security Access Manager.

Informations Complémentaires*
Le salaire de base pour ce poste variera en fonction de la géographie et d'autres facteurs. Conformément à la loi, le salaire de base pour ce poste s'il est pourvu à Montréal est de 110 000 $ CAD à 120 000 $/an et avantages sociaux (voir ci-dessous).

Le Rôle : Responsabilités

• Responsabilités directes au sein de l'équipe opérationnelle pour développer et maintenir des stratégies et solutions intégrées, avec un accent sur les services de Gestion d'Accès Web incluant les technologies de base suivantes : Ping, IBM ISAM et les Services de Fédération.

• Identifier les opportunités d'utilisation de la Gestion d'Accès Web pour tirer parti de la sécurité par connexion unique en mettant l'accent sur les stratégies de réduction/contenance des coûts.

• Soutenir et fournir des orientations sur les applications et intégrations des Systèmes de Gestion d'Accès Web.

• Fournir une documentation mettant en évidence l'intégration, la conception et les fonctionnalités SSO des solutions.

• Offrir un leadership technique, des orientations et une planification architecturale pour les engagements clients internes/externes. Assister dans l'automatisation et la construction de modèles répétables pour la consommation.

• Gérer des projets d'infrastructure d'entreprise de petite à grande envergure, de la collecte des exigences à la post-implémentation.

• Optimiser la performance et la disponibilité de l'environnement des Services Web par la surveillance, les mises à jour, les outils logiciels et les améliorations des processus.

Exigences : Vous avez de l'expérience avec

• Un diplôme en informatique ou un diplôme technique connexe ou une expérience de travail liée.

• Expérience dans l'installation, la mise à niveau et la configuration de ISAM/Security Access Manager/WebSEAL version 7.x, ISAM 9-10

• Expérience approfondie en fédération utilisant SAML 2.0, Open ID connect, REST, normes oAuth

• Une bonne compréhension de SDS et expérience dans la gestion de répliques HA

• Gestion d'environnements de 500K à 1MM d'utilisateurs externes

• Gestion d'Accès : Sécurité Web, Authentification, Autorisation, Kerberos, Gestion de Session, Proxy Web, Accès Basé sur le Risque

• Compréhension de l'architecture basée sur les microservices, intégration de système basée sur API et identité & accès dans le nuage d'Amazon Web Services

• Compréhension du travail dans un environnement cloud hybride et connaissance pratique des principes du cloud AWS.

• Connaissances en script et développement de code tels que PowerShell, Ansible, Java, .NET, etc. et en automatisation des développements par le code

• Technologies de sécurité de réseau d'entreprise incluant les pare-feu, IDS, IPS, NAC, WAF et les Proxies Web

• Connaissance pratique de l'infrastructure Certificate/CA/PKI

• Excellente compréhension des solutions d'infrastructure basées sur le cloud et sur site et de leurs besoins en Gestion d'Accès.

• Compréhension de l'architecture basée sur les microservices, intégration de système basée sur API et identité & accès dans le nuage d'Amazon Web Services

• Bonne compréhension d'un environnement réseau à confiance zéro.

Nous pouvons vous offrir

• Une organisation multinationale avec 55 bureaux dans 20 pays et la possibilité de travailler à l'étranger

• 15 jours (3 semaines) de congés annuels payés plus 10 jours de congés personnels et jours de maladie supplémentaires

• Un régime d'assurance complet comprenant : assurance médicale, dentaire, visuelle, assurance vie et invalidité de longue durée

• Une politique hybride flexible pour s'adapter à votre emploi du temps

• REER avec contribution de l'employeur jusqu'à 4%

• Une politique de certification d'enseignement supérieur

• Udemy à la demande pour tous les employés de Synechron avec un accès gratuit à plus de 5000 cours sélectionnés

• Possibilités de coaching avec des collègues expérimentés de nos Laboratoires d'Innovation Financière (FinLabs) et de nos Groupes d'Excellence (CoE)

• Projets de pointe dans les principales banques de premier rang, les institutions financières et les compagnies d'assurance du monde entier

• Une culture de travail véritablement diversifiée, joyeuse et mondiale

DÉCLARATION DE DIVERSITÉ ET D'INCLUSION DE SYNECHRON

La diversité et l'inclusion sont fondamentales pour notre culture, et Synechron est fier d'être un lieu de travail égalitaire et un employeur pratiquant l'action positive. Notre initiative de diversité, d'équité et d'inclusion (DEI) «‘Synclusive’» s'engage à favoriser une culture inclusive - promouvoir l'égalité, la diversité et un environnement respectueux envers tous. Nous croyons fermement qu'une main-d'œuvre diversifiée contribue à renforcer les entreprises avec succès en tant qu'entreprise mondiale. Nous encourageons les candidats de divers horizons, qu'il s'agisse de race, d'origine ethnique, de religion, d'âge, de statut matrimonial, de genre, d'orientation sexuelle ou de handicap, à postuler. Nous autonomisons notre main-d'œuvre mondiale en proposant des arrangements de travail flexibles, du mentorat, une mobilité interne, des programmes d'apprentissage et de développement, et bien plus encore.

Toutes les décisions d'emploi chez Synechron sont basées sur les besoins de l'entreprise, les exigences du poste et les qualifications individuelles, sans tenir compte du genre, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de la race, de l'origine ethnique, du handicap ou du statut de vétéran du candidat, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

We are

At Synechron, we believe in the power of digital to transform businesses for the better. Our global consulting firm combines creativity and innovative technology to deliver industry-leading digital solutions. Synechron’s progressive technologies and optimization strategies span end-to-end Artificial Intelligence, Consulting, Digital, Cloud & DevOps, Data, and Software Engineering, servicing an array of noteworthy financial services and technology firms. Through research and development initiatives in our FinLabs we develop solutions for modernization, from Artificial Intelligence and Blockchain to Data Science models, Digital Underwriting, mobile-first applications and more. Over the last 20+ years, our company has been honored with multiple employer awards, recognizing our commitment to our talented teams. With top clients to boast about, Synechron has a global workforce of 14,000+, and has 55 offices in 20 countries within key global markets.

Our challenge

Synechron seeks an ISAM Expert will be responsible for consulting with various groups to plan, architect and implement standards-based solutions in the areas of general identity management, directory, and security. Provides administrative support for several infrastructures related to web applications, identity management and the components surrounding these technologies, Specifically IBM Security Access Manager.

Additional Information* 

The base salary for this position will vary based on geography and other factors. In accordance with law, the base salary for this role if filled within Montreal, QC is CAD $110k - $120k/year & benefits (see below).

The Role

Responsibilities:

• Direct responsibilities on the operational team for developing and maintaining integrated strategies and solutions, with a focus on Web Access Management services include the following core technologies: Ping, IBM ISAM, and Federation Services.

• Identify opportunities for using Web Access Management to leverage single sign on security with an emphasis on cost containment/reduction strategies.

• Support and provide guidance on Web Access Management Systems applications and Integrations.

• Provide documentation highlighting integration, design and SSO features of solutions.

• Provide technical leadership, guidance, and architectural planning for internal/external customer engagements. Assist in automation and building repeatable patterns for consumption.

• Runs small to large enterprise infrastructure projects from requirements gathering to post-implementation.

• Optimizes the performance and availability of the Web Services environment through monitoring, patching, software tools, and process improvements

Requirements:

You are:

• Computer science or related technical degree or related work experience.

• Experience with installing, upgrading, and configuring ISAM/Security Access Manager/WebSEAL version 7.x, ISAM 9-10

• Heavy experience in federation using SAML 2.0, Open ID connect, REST, oAuth standards

• Firm understanding of SDS and experience with managing HA replicas

• Managing environments 500K-1MM external users

• Access Management: Web security, Authentication, Authorization, Kerberos, Session Management, Web Proxy, Risk-Based Access

• Understanding of microservices-based architecture, API based system integration and Amazon Web Services cloud Identity & Access

• Understanding of working in a hybrid cloud environment and working knowledge of AWS Cloud Principles.

• Knowledge in scripting, code development such as PowerShell, Ansible, Java, .NET, etc. and automating developments by code

• Enterprise network security technologies including firewalls, IDS, IPS, NAC, WAF, and Web Proxies

• Working knowledge of Certificate/CA/PKI infrastructure

• Excellent understanding of cloud and on-prem based infrastructure solutions and their Access Management needs.

• Understanding of microservices-based architecture, API based system integration and Amazon Web Services cloud Identity & Access

• Good understanding of a zero-trust network environment.

We can offer you 

• A multinational organization with 55 offices in 20 countries and the possibility to work abroad  

• 15 days (3 weeks) of paid annual leave plus an additional 10 days of personal leave (floating days and sick days) 

• A comprehensive insurance plan including medical, dental, vision, life insurance, and long-term disability 

• Flexible hybrid policy to fit your schedule  

• RRSP with employer’s contribution up to 4%  

• A higher education certification policy  

• On-demand Udemy for Business for all Synechron employees with free access to more than 5000 curated courses  

• Coaching opportunities with experienced colleagues from our Financial Innovation Labs (FinLabs) and Center of Excellences (CoE) groups  

• Cutting edge projects at the world’s leading tier-one banks, financial institutions and insurance firms  

• A truly diverse, fun-loving and global work culture  

S​YNECHRON’S DIVERSITY & INCLUSION STATEMENT
 

Diversity & Inclusion are fundamental to our culture, and Synechron is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. Our Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) initiative ‘Same Difference’ is committed to fostering an inclusive culture – promoting equality, diversity and an environment that is respectful to all. We strongly believe that a diverse workforce helps build stronger, successful businesses as a global company. We encourage applicants from across diverse backgrounds, race, ethnicities, religion, age, marital status, gender, sexual orientations, or disabilities to apply. We empower our global workforce by offering flexible workplace arrangements, mentoring, internal mobility, learning and development programs, and more.

All employment decisions at Synechron are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to the applicant’s gender, gender identity, sexual orientation, race, ethnicity, disabled or veteran status, or any other characteristic protected by law.

Candidate Application Notice