IT Compliance Officer

IT Compliance Officer

Vacature: IT Compliance Officer 

Locatie: Den Haag 
Dienstverband: Fulltime, 37 uur per week 
Salarisschaal: 11 

"Ben jij een specialist op het gebied van IT-compliance en heb je affiniteit met digitalisering en bedrijfsvoering? Wij zijn op zoek naar een gedreven IT Compliance Officer om ons team te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het waarborgen dat onze digitale oplossingen en IT-processen voldoen aan verplichtingen zoals wet- en regelgeving, intern beleid, en industriestandaards."

Daarom kies je als IT Compliance Officer voor PostNL 

Zichtbaar werk:
in het spanningsveld van IT, wetgeving, bedrijfsbeleid en onze commerciële en operationele activiteiten ben jij de schakel die ervoor zorgt dat onze processen en applicaties voldoen aan interne en externe vereisten. 

Uitdaging:
samen met onze IT-businesspartners en leveranciers vertaal je eisen naar bruikbare oplossingen.  

Goede sfeer:
je werkt samen met collega’s die kansen durven te pakken en elkaar vooruithelpen. 

Vrijheid:
je gaat thuis aan de slag en op een flexplek in ons bruisende, hypermoderne kantoor in het historische Stationspostgebouw (naast station Den Haag HS). 

Ontwikkelkansen:
je krijgt volop mogelijkheden om opleidingstrajecten te volgen en door te groeien naar andere functies of afdelingen. 

Jouw rol binnen onze organisatie: 
 

Als IT Compliance Officer speel je een cruciale rol in het faciliteren van onze digitale transformatie. Je zorgt ervoor dat alle IT- en bedrijfsprocessen compliant zijn met relevante verplichtingen. Je ondersteunt niet alleen bij het opstellen en handhaven van IT-beleid, maar speelt ook een belangrijke rol bij risicobeheer en het begeleiden van management self-assessments en audits. 

Verantwoordelijkheden: 
 

Bewaken van IT-compliance tijdens digitaliseringstrajecten en de integratie van nieuwe technologieën in operationele processen. 

Opstellen en onderhouden van bedrijfsbrede normenkaders. Inrichten en onderhouden van hulpmiddelen die compliance-activiteiten ondersteunen. 

Toetsen of IT-leveranciers en IT-dienstverlening aan compliance-eisen voldoen, zowel in selectietrajecten als bij bestaande leveranciers (Third Party Risk Management). 

Monitoren en ondersteunen van management self-assessments op IT-controls (Internal Control Framework). 

Samenwerken met diverse afdelingen (IT, Cyber Security Office, Privacy Office, Internal Audit, HR, Legal, operationeel) om ervoor te zorgen dat systemen en processen compliant zijn. 

Uitvoeren van risicoanalyses en adviseren van de organisatie over risicobeperkende maatregelen met betrekking tot IT en operationele processen. 

Voorbereiden en begeleiden van interne en externe audits. 

Ontwikkelen en bijhouden van een IT-compliance roadmap om te zorgen voor continue verbetering en naleving van nieuwe eisen. 

Organiseren van trainingen, workshops en bewustwordingsprogramma’s over IT-compliance. 

Jouw collega’s 
 

Een enthousiast en gedreven team met veel ruimte voor humor die elkaar weten te vinden en versterken bij uitdagingen op professioneel gebied. 

Dit breng je mee 
 

• Je hebt WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van IT of technische bedrijfskunde. 
• Kennis en ervaring op het gebied van IT control frameworks en met risicomanagement in het IT-werkveld. . 
• Ervaring met het ontwerpen en toepassen van IT-controls. 
• Brede kennis van IT governance zoals software engineering en beheerprocessen (bijvoorbeeld identiteits- en toegangsbeheer, wijzigingsbeheer, incidentbeheer). 
• Uitstekende sociale en communicatie vaardigheden om diverse partijen binnen en buiten PostNL IT te verbinden. 
• Sterke communicatieve en redactionele vaardigheden voor het uitdragen van het compliance beleid en bijbehorende richtlijnen. 
• Je bent snel van begrip en kan zelfstandig werken, in staat om met veel diverse thema’s en issues tegelijk bezig te zijn, en kan compliance-afwegingen maken die ook rekening houden met aspecten als praktische toepasbaarheid, verwachtingen van klanten, en commerciële belangen. 

Dit bezorgen we jou 
 

Een functie vol vernieuwing en werk dat je letterlijk in elke straat in Nederland terugziet. Bij PostNL willen we groeien tot hét logistieke e-commerceplatform van de toekomst. Zodat we nog slimmer, sneller en beter bijzondere momenten bezorgen. Jouw mentaliteit en onze uitdaging. Bij ons breng je het samen. Daarbij kun je rekenen op een mooi pakket met arbeidsvoorwaarden. 

• Een uitdagende functie in een professioneel, ambitieus en dynamisch bedrijf met fijne collega’s. 
• Salaris volgens schaal 11 van de cao, variërend van minimaal €4400 tot maximaal €6300 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 37 uur. 
• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, een variabele winstuitkering en een gunstige pensioenregeling. 
• Standplaats: Den Haag. 
• Ruimte voor doorgroei binnen de organisatie en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling door middel van opleidingen en trainingen. 

Interesse:

Wij zien uit naar je reactie op de vacature. Heb je nog vragen na het lezen van deze vacature? Neem dan contact op met Karolina Kolcun op telefoonnummer: 06- 2301 7061, Corporate Recruiter of met Erik Jan Yntema Je kunt mailen naar erik-jan.yntema@postnl.nl of bellen/appen naar telefoonnummer 06-51516013.