Product Owner Cyber Security

• Locatie: Apeldoorn - De Brug
• Salarisschaal: 12 (6.444,84 - 8.390,54)
• Opleiding:  HBO/WO
• Soort dienstverband: bepaalde tijd met uitzicht op vast
• Werkervaring: Senior
• Reageren voor: 05-01-2025

 

Bouw mee aan een digitaal veilig Kadaster als Product Owner Cyber Security! Ben jij een ervaren Product Owner die met een agile instelling en werkwijze samen met het team bouwt aan de werkprocessen, team performance en dynamiek? Wil je een cruciale rol spelen in de levering van operationele security diensten aan de Kadaster organisatie? Heb jij een mooie dag gehad als het team incidenten wist te voorkomen, sprints gehaald heeft, processen soepel liet lopen en het team weer goed op de kaart staat? Kom ons Cyber Security team versterken en zet jezelf op de kaart als:

 

 

Product Owner Cyber Security

 

Wat ga je doen?

Wanneer het Kadaster getroffen wordt door bijvoorbeeld een cyber aanval, zal dit leiden tot verstoring van de dienstverlening: hypotheek- en eigendomsaktes kunnen niet meer gepasseerd worden, percelen worden niet meer ingemeten, geografische kaarten zijn niet meer beschikbaar, er kunnen geen klic-meldingen meer worden gedaan en ga zo maar door.
 
Het Kadaster heeft als overheidsorganisatie regelmatig te maken met verschillende een diversiteit aan cyberaanvallen.  Als PO geef je richting en prioriteit zodat cyber security binnen het Kadaster goed is ingericht en we hiermee aanvallen tijdig weten te detecteren, te onderzoeken en bedreigingen weg te mitigeren.  Met het team werken we nauw samen met verschillende partijen die hier een verantwoordelijkheid in hebben en voeren we hier regie op.  
 
Binnen het Kadaster wordt momenteel gewerkt aan een reeks verbeteringen op het gebied van cyber security en security awareness binnen de organisatie. Het CST draagt hier aan bij door het leveren van zaken als incident response en regievoering op externe security partner(s).  
  
Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Je bent het eerste aanspreekpunt binnen Kadaster als het gaat om de diensten die dit team levert. 
• Je hebt in samenwerking met collega’s de dagelijkse regie over de security partner(s) en hun dienstverlening aan het kadaster. 
• Je stuurt het team via de backlog aan door het stellen van duidelijke prioriteiten en het met name sturen op het werkproces en de onderlinge samenwerking als team.  
• Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van een dienst visie die samenhangt met de Security roadmap vanuit de ondersteunende waardestroom Security. 
• Je onderhoudt relaties met interne en externe stakeholders om continue verbetering van onze cyberbeveiligingsproducten te waarborgen. Je bent verantwoordelijk voor het managen van stakeholders in breed speelveld.   
• Je zorgt samen met de agile coach dat het team gestructureerd werkt en resultaten behaalt.  
• Je borgt het tijdig realiseren van Epics, features en sprintplanningen. 
• Je bent samen met je teamleden verantwoordelijk voor de vertaling van vraagstukken (epics) naar features en stories op de backlog die direct realiseerbaar zijn door de teamleden. 
• Je bewaakt samen met het team de functionele en technische samenhang van de te realiseren stories. 
• Je zorgt voor het opbouwen, doorlopend aanpassen en onderhouden van de backlog met geïdentificeerde verbeteringen, optimalisaties en weg te nemen blokkades in samenwerking met de betrokken productmanager(s). 
• Je bent verantwoordelijk voor het (laten) maken van documentatie daar waar nodig. 
• Je bent onderdeel van de crisisorganisatie.
• Je volgt de technologische en wetgevende trends op het gebied van Cyber Security.

Het Kadaster

Het Kadaster biedt zekerheid door transparantie over eigendom en gebruik van vastgoed en ruimte. Dat is onze wettelijke taak, aangestuurd vanuit het ministerie Binnenlandse Zaken en Koninkrijkrelaties (BZK). Aan de hand van onze betrouwbare data, dragen wij bij aan maatschappelijke vraagstukken. Bijvoorbeeld de energietransitie, de huizenmarkt of een systeem voor landrechten in Colombia of Benin. Dit maakt het werken bij het Kadaster divers.

 

De directie Beheer en Ontwikkeling Informatietechnologie

De directie Beheer en Ontwikkeling Informatietechnologie (BOI) staat voor levering van IT-services binnen het Kadaster. Wij stellen middelen beschikbaar voor de uitvoering van processen en ondersteunen daarbij. BOI is de basis van DevOps (beheer- en ontwikkel-) teams en het projectmanagement. Onze afdeling is een shared service center dat kennis en expertise voor de ondersteuning van projecten levert. We monitoren en verkennen technologische trends en ontwikkelingen. En sturen aan op beschikbaarheid van enerzijds IT-middelen en -systemen en anderzijds van capaciteit voor beheer, ontwikkeling en projectmanagement. Sturing is daarbij op kwaliteit (systemen), skills en kennis (bemensing) en kosten.

 

Het team

Je komt terecht op de afdeling IT4ALL wat bestaat uit meerdere teams. Samen met je collega’s ben jij onderdeel van team Cyber Security. Er wordt veel samengewerkt met andere teams, onze leverancier en je hebt veel contact  met vertegenwoordigers van andere directies. De directie BOI kent een open cultuur waar naast hard werken en de continue drive voor verbetering op product en proces ook tijd is voor gezelligheid en de mens voorop staat. Het team Cyber Security  is hierop geen uitzondering.  

Het team bestaat momenteel uit onder andere een productowner, cloud specialist en enkele security specialisten. Dit team is gezamenlijk verantwoordelijk voor de operationele cyber security binnen het Kadaster met als doel onze producten en diensten voor onze klanten te beschermen.  

Het team levert een aantal diensten zoals: 

• Vulnerability management 
• Incident Response  
• Facilitering Pentesting 
• Threat hunting  
• Attack Surface Management  

 

CST heeft als team ook een belangrijke rol in het geval dat een crisis zich aanbiedt. Dan zal er veel druk zijn om de keten zo snel mogelijk te herstellen. Het is daarom van belang dat de teamleden in staat zijn om met deze druk om te gaan, het hoofd koel kunnen houden.  

 

Jouw profiel

Je bent een echte teamplayer. Met jouw energieke persoonlijkheid zorg je voor een optimale samenwerking met je collega’s in een complex stakeholderveld. Jij bent een onafhankelijke en positief kritische collega die verbinding weet te maken met gebruikers, management, architecten, deskundigen, ontwikkelaars, scrum masters. Je bent voor minimaal 36 uur in de week beschikbaar. 

 

Daarnaast beschik je over:

• Minimaal drie jaar ervaring als product owner, bij voorkeur in het vakgebied van de informatie beveiliging.
• Minimaal drie jaar ervaring met het opzetten en beheren van een product backlog en het werken in een agile omgeving.
• Aantoonbare kennis van en ervaring binnen het werkveld van de informatiebeveiliging.
• Bij voorkeur een certificering als Product Owner (bijv PSPO) of bereidt de opleiding te volgen.
• Bij voorkeur een certificering het vakgebied Cyber Security/Informatie beveiliging (bijv CISM, CIPP) of bereid de opleiding te volgen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
• Je beschik over goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Wij bieden

Jij maakt de keuzes die passen binnen een flexibele werkweek (32-36 uur). Je werkt vanuit ons kantoor in Apeldoorn, locatie De Brug of vanuit huis (hybride).
 
Het bovenstaande salaris is inclusief het Individueel Keuzebudget (IKB) van 25%. Je bruto maandsalaris is (op basis van 36 uur/ afhankelijk van kennis en ervaring) maximaal € 6,712.43 (schaal 12). Daarnaast ontvang je maandelijks maximaal  € 1,678.11 IKB. Het IKB is opgebouwd uit vakantie-uitkering, eindejaarsuitkering, de waarde van bovenwettelijk verlof en de afkoop van diverse regelingen. Je kiest zelf waarvoor en wanneer je het IKB wilt gebruiken.  
 
Wat kun je doen met het IKB? 

• bijkopen van extra verlofuren.
• uit laten betalen in een zelfgekozen maand.
• bijdragen aan je werknemersbijdrage pensioen (ABP). 

 
Verder bieden wij: 

• een goede pensioenregeling (ABP) en eigen cao.
• het wettelijk minimum vakantieuren is eenvoudig uit te breiden vanuit het Individueel Keuzebudget.
• Er is altijd ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en in afstemming met je leidinggevende kan je opleidingen en cursussen volgen.
• een thuiswerkvergoeding en een eenmalige vergoeding voor inrichting van je thuiswerkplek.
• een tegemoetkoming voor je zorgkosten van € 140,15 per maand.

 
Klik hier voor ons volledige pakket arbeidsvoorwaarden en IKB ervaringen van collega’s.

Interesse? Sollicitatie en informatie 

Solliciteer direct via onderstaande button. Meer inhoudelijke informatie? Bel Brigitte Thie via 06- 22976189, Manager IT. Meer informatie over de sollicitatieprocedure (of andere vragen)? Neem contact op met Kelly Veenboer, Corporate Recruiter via 06–51731353 (ook bereikbaar via WhatsApp).  
 

 

Kelly Veenboer
+31 6 51 73 13 53(ook WhatsApp)
kelly.veenboer@kadaster.nl 1

Solliciteren

Klik op de sollicitatiebutton bij de vacature. Je sollicitatie komt direct in ons systeem en je ontvangt altijd een bevestigingsmail.

2

Selectie

Het selectie- proces verschilt per vacature en dit doen we met een reden.  'Uitgebreide toelichting sollicitatie- procedure'

3

Telefonisch

Soms bellen we je persoonlijk om je sollicitatie te bespreken. Voor jou een mooie gelegenheid om aanvullende vragen te stellen.

4

Gesprek

We bellen je om een gesprek in te plannen, fysiek of digitaal. Zijn we beiden positief? Dan volgt zo snel mogelijk een tweede gesprek.

5

Terugkoppeling

Als je bij ons op gesprek bent geweest, krijg je altijd een persoonlijke terugkoppeling.

6

Assessment

Soms vragen we je een assessment te maken. Het soort assessment stemmen we af op de vraag en de specifieke situatie.

7

Arbeidsvoor- waardelijk voorstel

Je krijgt van ons een voorstel op papier. Wij staan klaar om al je vragen te beantwoorden.

8

Welkom

Van harte welkom, je hebt jezelf op de kaart gezet!