Architecte en cybersécurité H/F/X

Bienvenue chez #Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !

 

Eviden opère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique.

Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !

 

Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.

 

Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden !

 

Dans notre entité BDS – Big Data And Security - nous travaillons sur des sujets stratégiques et concevons des produits à forte valeur ajoutée dans différents domaines de l’IT :

• High Performing Computing (HPC) – Leader sur le marché Européen du calcul haute performance (constructeur du 4ème plus grand HPC)
• Cyber Sécurité – Nous développons nos propres produits / solutions (IAM, HSM, PKI) et accompagnons nos clients dans les domaines de l’audit technique, du conseil, de l’intégration de solutions en Cyber Sécurité, des services managés et déployons une activité de SOC/CERT.
• R&D, Big Data et Quantique– Nous développons des solutions dans le domaine du Big data ou de l’IA en R&D et accompagnons nos clients sur de nombreux domaines de la data
• MCS – Mission Critical Systems –Nous offrons une gamme complète de produits (software et hardware) permettant de protéger les populations et d’assurer le succès des missions de défense nationale.

Concrètement, l’équipe ?

 

Vous rejoindrez des équipes projet à faible effectifs dynamiques et orientés réalisation, constituées de profils expérimentés et polyvalents. Le bureau d’étude spécialisé dans la guerre électronique et la cybersécurité dispose d’une composante R&D forte, permettant de renouveler régulièrement nos gammes de produits, systèmes et solutions, et d’anticiper les besoins futurs de nos clients du secteur de la Défense.

 

La mission et responsabilités que l’on vous confie ?   

 

L’activité Mission Critical System se définit à la fois comme un concepteur et intégrateur de systèmes critiques de haute technologie. Ce positionnement original lui permet de proposer une offre complète exploitant des technologies duales (civiles et militaires) et des solutions innovantes.

Nous recherchons une personne ayant une expérience en gestion de projets cybersécurité des radiocommunications et architecture et intégration de systèmes de cybersécurité.

 

En tant que chef de projet et architecte, vous aurez pour responsabilités principales :

• Définir ou Analyser les cahiers des charges en s’assurant de la bonne compréhension des attentes du client et en vérifiant que toutes les exigences sont prises en compte dans la solution proposée et dans l’estimation de coût.
• En coordination avec le ou les architectes systèmes radiocom et les autres experts (lead tech cyber et radiocom), définir l’architecture système en garantissant la faisabilité technique, qualité, calendaire et budgétaire.
• En coordination avec le ou les architectes systèmes radiocom et les lead tech, rédiger les spécifications techniques de définition, de justification et de validation du système de cybersécurité : clarté de l’exposé technique, synoptiques d’architecture et de fonctionnement, performances, limites de prestation.
• En tant que garant du planning et du respect des livraisons, piloter le projet et les développements avec coordination de tous les intervenants : ingénieurs du projet, collaboration avec les autres équipes, prestataires, sous-traitants.
• Elaborer le coût de revient de la solution en chiffrant les coûts de développement et de sous-traitance induits par toutes les exigences du cahier des charges et par la ou les solution(s) retenues.
• Identifier les risques et les points durs du projet et être capable d’en mesurer les impacts financiers.
• Dialogue avec le client, effectuer les présentations orales de la solution proposée avec un exposé clair.
• Diriger une équipe d’ingénieurs cybersécurité de 5 à 10 personnes : suivre, orienter et recadrer les travaux de chacun pour aboutir à la solution définie dans les fonctions, performances, coûts et délais du projet.

 

Compétences Techniques :

• Expertise en gestion de projet de cybersécurité ou en architecture de systèmes de cybersécurité, pour des clients dans les domaines de la défense, l’aéronautique ou les radio communications.
• Connaissance approfondie des concepts de sécurité informatique, y compris la cryptographie, la gestion des identités et des accès, et la sécurité des réseaux.
• Expérience avec les frameworks de développement sécurisé et les outils de sécurité.
• Bonne Connaissance des radiocommunications et des systèmes embarqués.
• Connaissance des systèmes d'exploitation (Windows, Linux, macOS).
• Maîtrise des langages de programmation tels que C, C++, Python, Rust et Assembly.

 

Compétences Analytiques :

• Capacité à identifier et à comprendre des architectures.
• Compétences en résolution de problèmes et en pensée critique.

 

Compétences Interpersonnelles :

• Excellentes compétences en communication pour expliquer des concepts techniques à des non-spécialistes.
• Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec diverses parties prenantes.
• Pratique de l’anglais nécessaire.

 

Votre profil pour réussir ?

 

Diplôme en informatique, en génie logiciel, en cybersécurité ou dans un domaine connexe.

Des certifications en sécurité informatique (comme CEH, OSCP, CISSP) sont un plus.

Plusieurs années (idéalement au moins 10 ans) d'expérience en gestion de projet (informatique, cybersécurité, télécoms).

Expérience préalable en tant que leader d'équipe ou en gestion de projets est demandée.

 

Le poste est basé sur Aix en Provence ou Rennes.

Le poste nécessitant l’accès à des informations pouvant relever du secret de la défense nationale, des habilitations de type « Secret » et/ou « Très Secret » pourront être requises.

 

Pourquoi nous rejoindre ?

 

Nous utilisons des méthodes de développement qui permette l’intégration continue sans interruption de service et vous aide à effectuer plus facilement des changements en diminuant réellement le taux d’erreur :

 

• Votre avis compte et nous saurons bénéficier de votre curiosité technique en échangeant autour de vos propositions en matière de nouvelles technologies et outils, nouvelles façons de coder…
• Un programme d’accompagnement et de formation (2021 : 100 000 certifications)
• Intégrer une communauté d’experts Internationaux
• Télétravail (contractuel)
• Une fourchette de salaire compétitive
• Mobilité interne / géographique (Prime vélo en cours de négociation (jusqu’à 400€ les années passées) + Avantages annexes
• Mutuelle et cotisation intéressante

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ?

C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.

 

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